NEWS UJUNG BULU– Pemerintah Kabupaten Bulukumba kembali menunjukkan komitmennya dalam membentuk aparatur sipil negara (ASN) yang profesional, berintegritas, dan berorientasi pelayanan publik. Melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM), Pemkab Bulukumba resmi membuka Pelatihan Dasar (Latsar) Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Angkatan I–II Tahun 2025, bekerja sama dengan Pusat Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Penilaian Kompetensi (PSKMP) LAN Makassar.
Kegiatan bergengsi ini dibuka secara resmi oleh Sekretaris Daerah Kabupaten Bulukumba, Muh Ali Saleng, pada Rabu (8/10/2025) di Ruang Kahayya Gedung Pinisi, dan dijadwalkan berlangsung hingga 20 Desember 2025. Sebanyak 60 peserta CPNS dari berbagai Organisasi Perangkat Daerah (OPD) mengikuti pelatihan yang menjadi tahapan penting sebelum mereka diangkat sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS) penuh.
Latsar: Gerbang Menuju ASN Ber-AKHLAK
Kepala BKPSDM Bulukumba dalam laporannya menjelaskan bahwa Latsar CPNS merupakan syarat wajib bagi setiap CPNS sebelum diangkat menjadi PNS. Tujuan utamanya bukan hanya sekadar memenuhi ketentuan administratif, melainkan juga membentuk karakter, integritas, dan kompetensi ASN yang profesional dan tangguh.
“Pelatihan ini menjadi bagian penting dari pembentukan ASN berintegritas dan berjiwa pelayanan publik, sesuai nilai dasar ASN ‘Ber-AKHLAK’,” ujarnya.
Konsep “Ber-AKHLAK” sendiri merupakan akronim dari nilai dasar ASN yang ditetapkan pemerintah: Berorientasi pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif. Nilai ini diharapkan menjadi pedoman moral dan etika dalam menjalankan tugas pelayanan publik di semua lini pemerintahan.
Blended Learning: Inovasi Pembelajaran ASN Era Digital
Baca Juga: Festival Pinisi XV Jadi Panggung Kopi Bulukumba Warga Bersiap
Pelaksanaan Latsar CPNS tahun ini menggunakan metode Blended Learning, menggabungkan antara pembelajaran daring dan tatap muka. Terdapat tiga tahapan utama yang harus dilalui para peserta:
-
MOOC (Massive Open Online Course) – tahap belajar mandiri secara online yang menekankan tanggung jawab pribadi dalam memahami materi dasar ASN.
-
Distance Learning – tahap pembelajaran jarak jauh yang melibatkan interaksi virtual antara peserta dengan fasilitator LAN Makassar.
-
Klasikal – tahap tatap muka langsung di Kantor PSKMP LAN Makassar
Metode modern ini diharapkan mampu menumbuhkan kemandirian belajar, kemampuan berpikir kritis, serta keterampilan adaptasi teknologi di kalangan CPNS muda.
Sekda Ali Saleng: “Setiap CPNS Harus Hadir dengan Inovasi”
Dalam sambutannya, Sekda Bulukumba Muh Ali Saleng menegaskan bahwa peserta Latsar CPNS 2025 adalah orang-orang terpilih yang berhasil melewati proses seleksi yang sangat ketat. Karena itu, ia berharap para CPNS dapat membalas kepercayaan pemerintah dan masyarakat dengan kinerja yang inovatif serta penuh semangat pengabdian.
Mantan Kepala Dinas Pariwisata Bulukumba itu menambahkan, ASN masa kini tidak cukup hanya bekerja “apa adanya”. Di era keterbukaan informasi dan meningkatnya tuntutan publik terhadap pelayanan berkualitas, ASN dituntut lebih progresif, kreatif, dan adaptif terhadap perubahan.
“Tuntutan terhadap penyelenggaraan pemerintahan saat ini semakin besar. Masyarakat berharap pelayanan publik kita lebih cepat, transparan, dan memberi solusi. Karena itu, ASN harus hadir dengan gagasan dan inovasi yang berdampak,” tegasnya.
